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東京圏から移住者を雇い入れる事業主への支援として
「中途採用等支援助成金（ＵＩＪターンコース） 」があります。

主な要件は、下記の通りとなるようです。

１．採用活動に係る計画書を事業所の所在地を管轄する労働局に提出し、
　　労働局長の認定を受けている

２．計画書に定めた計画期間内に、次の（１）～（４）の採用活動を行っていること

（１）募集・採用パンフレット等の作成・印刷
（２）自社ホームページの作成・改修
（３）就職説明会・面接会・出張面接等
（４）外部専門家（社会保険労務士、中小企業診断士、民間有料職業紹介事業者等）による
　　　コンサルティング

３．次の（１）～（４）のいずれにも該当する方を雇い入れること
（１）東京圏からの移住者（※）の方

（２）地方創生推進交付金（移住・起業・就業タイプ）を活用して地方公共団体が開設・運営する
　　　マッチングサイトに掲載された求人（※）に応募し、計画期間中に雇い入れられた方

（３）雇入れ当初より雇用保険の一般被保険者または高年齢被保険者として雇い入れられた方

（４）継続して雇用することが確実であると認められる者であること

出典：厚生労働省「中途採用等支援助成金（ＵＩＪターンコース）」
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000082805_00002.html

新型コロナウイルス感染症流行の影響で働き方が変わり、今後の生活を見つめなおし
今後の生活の拠点を地方に移そうと考えている方もいらっしゃるかもしれません。

首都圏以外に事業所があり中途採用を検討の企業様は
ぜひ一度詳細をご確認ください。